- 利用者様の希望や生活背景を尊重し、自宅で過ごす時間を看護の力で支えます。
- 健康状態や苦痛の変化を観察し、医師と連携して必要な医療的ケアにつなげます。
- ご家族の不安や悩みに耳を傾け、療養生活を続けるための相談・支援を行います。
- 訪問看護とリハビリ専門職などが連携し、心身の状態に合わせた包括的なケアを目指します。
- 週休二日制に加え、直行直帰も可能な働き方で、仕事と生活の両立を支援します。
- 経験豊富なスタッフのサポートを受けながら、ターミナルケアを含む訪問看護の経験を積めます。
看護師の専門性を、
ターミナルケアの安心につなげる
医療的な支えと、本人らしく過ごしたいという願いを大切に。
-
Point 01
小さな変化を見逃さない観察訪問看護師は利用者様の表情や呼吸、食事、睡眠などを丁寧に観察し、体調の変化を早期に捉えます。日々の状態を継続して把握することは、ターミナル期の不安や苦痛を和らげ、住み慣れた自宅で安心して過ごすための支援につながります。 -
Point 02
苦痛を和らげる医療的ケア医師の指示のもと、症状や状態に応じた医療的ケアを行い、痛みや息苦しさなどの緩和を目指します。医師や関係職種と情報を共有し、必要な対応を相談しながら進めることも大切な役割です。利用者様とご家族にケアの内容をわかりやすく伝え、安心につなげます。 -
Point 03
本人と家族の思いを尊重どのように過ごしたいか、何を大切にしたいかは一人ひとり異なります。看護師は利用者様とご家族の希望を丁寧に伺い、その思いを医師やケアマネジャーなどと共有しながら支援します。ご家族の不安にも寄り添い、在宅で過ごす時間をともに支える姿勢を大切にしています。
訪問の際に気づいた体調や生活上の変化は、必要に応じて関係職種と共有し、支援内容の検討につなげます。医師との連携のもとで医療的ケアを行い、リハビリ専門職とは身体機能や暮らしの動作について相談し、ケアマネジャーとはサービス全体の調整を進めます。利用者様やご家族の意向を丁寧に確かめながら、状態に応じた支援を考えることが、在宅での安心につながります。
状態や希望が変化したときにも、関係者が連携して必要な対応を検討できるよう、日頃から情報共有を重ねています。一人の看護師だけで抱え込まず、チームで相談しながらケアを組み立てられることは、専門職として学びを深める機会にもなります。横浜市緑区を中心に、医療と介護の力をつなぎ、利用者様が住み慣れた自宅で過ごす時間を支える仕事に取り組んでみませんか。

週休2日制で、
仕事も自分の暮らしも大切に
訪問先への直行直帰が可能な勤務形態も、日々の移動や時間の使い方に柔軟性をもたらします。子育て世代に向けては、年間80時間分の特別有給休暇を設けており、家庭の事情に合わせて活用できます。ライフステージが変化しても働き続けやすい制度を整え、一人ひとりが無理なく専門職としての経験を重ねられるよう支援しています。
訪問看護の現場では、利用者様の状態や希望に応じて必要なケアを考え、医師や多職種と連携しながら在宅での暮らしを支えます。安心して働ける環境のもとで、看護師としての力を地域に活かし、ターミナルケアの経験を新たなキャリアへとつなげてみませんか。勤務条件や制度について詳しく知りたい方は、お気軽にお問い合わせください。
オンコールもチームで分担。一人に抱え込ませない体制
しろかもは、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して療養生活を続けられるよう、24時間体制で対応する訪問看護ステーションです。日中の訪問だけでなく、夜間や休日に体調の変化があった際にも必要な支援につなげられるよう、看護師が連携して見守る体制を整えています。
24時間体制と聞くと、オンコールを常に一人で担うのではないかと不安に感じる方もいらっしゃるかもしれません。当事業所では複数人でオンコール当番を分担しており、担当しない日も多くあります。チームで役割を支え合うことで、利用者様への対応とスタッフそれぞれの生活との両立を目指しています。オンコールの具体的な頻度や勤務条件は、経験や働き方の希望なども伺いながらご案内します。
ターミナルケアでは、利用者様とご家族の思いに寄り添いながら、医師や関係職種と連携して必要なケアを届けることが大切です。安心して専門性を発揮できる働き方について、気になる点があればぜひお問い合わせください。募集条件やオンコール体制の詳細を、個別にご説明いたします。
また、各種手当や昇給・賞与など、日々の努力や成果を評価する仕組みを整えています。専門性を高めながら、仕事への取り組みを適切に評価されることは、長く働き続けるうえでの安心にもつながります。週休2日制をはじめとする働きやすさも大切にしながら、横浜市緑区の地域に根ざした訪問看護の現場で、ターミナルケアに携わる新たなキャリアを築いてみませんか。勤務条件や制度の詳細は、お気軽にお問い合わせください。
週休2日制や直行直帰、オンコールの分担、子育て世代向けの特別有給休暇など、制度の詳細もお気軽にお尋ねください。ターミナルケアに携わりたいという思いや、利用者様とご家族に寄り添う看護を実現したいという気持ちを、次のキャリアにつなげる第一歩として、まずはお問い合わせください。電話は045-509-1418、メールはinfo@shirokamo.jpで受け付けています。
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